Les missions du poste

Le Groupe O2, multispécialiste en ménage/repassage, garde d'enfants et aide aux personnes âgées ou handicapées, est le 1er créateur d'emploi en France ces 5 dernières années. Rejoignez nos 11 500 collaborateurs en postulant auprès d'une de nos 180 agences partout en France. Avec 40 000 clients, nous avons forcément, près de chez vous, un emploi qui vous correspond !
Dans le cadre de la préparation de la rentrée, nous avons aujourd'hui un besoin sur une mission de garde d'enfants à Cassis, avec un démarrage prévu dès septembre 2026.

La mission concerne l'accompagnement de deux enfants : une petite fille de 7 ans et un petit garçon de 4 ans selon le planning suivant :
Les Lundis, mardis et jeudis
De 17h30 à 19h00
Bonne nouvelle : aucune contrainte de stationnement, un parking privé est disponible sur place.

Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents) ?

Vous êtes le talent que nous recherchons !!!

Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels.

Vous êtes disponible que quelques heures par semaine ? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Empathie
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