Agent de Médiation - Commune de Saint Paul H/F - 13

Au sein de la Direction de la Proximité et de la Politique de la ville, sous la responsabilité hiérarchique du responsable de
Cellule « CLSPD».
L'agent de médiation pour mission de créer ou rétablir du lien social et de régler des conflits de la vie quotidienne opposant des personnes entre elles, des groupes, entre personnes et institutions sur le territoire de Saint-Paul.

- Temps complet : 35 heures
- Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-8 du code général de la fonction publique)

*ACTIVITES PRINCIPALES
Ce/cette personne est un agent rattaché à la cellule Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance.
Elle/il se positionne comme une personne neutre, impartiale et autonome.
Mission générale :
-Contribuer à favoriser la cohésion sociale, à augmenter le sentiment de sécurité (bien-être, mieux vivre) et développer des
activités de prévention/médiation.
Les attendus :
-Construire ou reconstruire des processus de communication entre les personnes, entre les personnes/institutions ;
-Réguler, apaiser, solutionner les conflits ;
-Prévenir les conflits en rappelant les règles de conduites à respecter ;
-Participer à la création d'un réseau d'habitants relais sur les quartiers ;
-Faciliter les relations entre voisins ;
-Contribuer à la gestion urbaine de proximité ;
-Diffuser des informations sur les quartiers ;
-Rendre compte régulièrement du climat des quartiers à sa hiérarchie.
*ACTIVITES SPECIFIQUES
- Participer à la mise en oeuvre d'actions en matière de violences intrafamiliales
- Participer à la mise en oeuvre des instances du CLSPD