Responsable Opérationnel Paie & Administration du Personnel H/F - 13

Pourquoi rejoindre ce projet ?

Création de poste

Groupe en croissance avec de vrais projets structurants

Rôle à forte valeur ajoutée et à impact réel

Environnement dynamique, évolutif et stimulant

Autonomie, responsabilités et visibilitéKonsulting RH recrute pour le compte d'un groupe dynamique et en développement constant un(e) Responsable Opérationnel Paie & Administration du Personnel.

Véritable expert(e) métier et manager de proximité, vous prenez un rôle clé au coeur de l'organisation RH.

Vous formez un binôme avec la DRH afin de structurer, sécuriser et faire évoluer la fonction paie et administration du personnel dans un environnement exigeant et en transformation.

Votre impact au quotidien :

Piloter la fonction paie dans sa globalité

- Supervision d'un volume important (plus de 400 paies gérées par l'équipe)
- Garantie de la fiabilité, conformité et sécurisation des traitements
- Capacité à contrôler, analyser et intervenir techniquement si nécessaire

Être le référent expert SIRH SILAE

- Maîtrise complète de l'outil
- Optimisation des paramétrages et des processus
- Amélioration continue des pratiques et fiabilisation des données

Manager et faire grandir l'équipe paie

- Encadrement et accompagnement opérationnel
- Structuration des méthodes et montée en compétences
- Posture managériale claire, accessible et fédératrice

Co-construire la stratégie paie et administration du personnel avec la DRH

- Création d'un binôme complémentaire et efficace
- Contribution active à la transformation et à la structuration du service

Développer et moderniser la fonction paie

- Amélioration de l'existant et optimisation des process
- Veille active sur les innovations, nouveaux outils et solutions IA
- Production d'indicateurs sociaux et reporting stratégique

Être un acteur transverse clé

- Interface privilégiée avec la comptabilité
- Forte présence terrain et excellentes relations internes