Responsable du Contrôle de Gestion et de la Coordination Paye H/F - 13

Au sein de la région académique de La Réunion, premier employeur du territoire avec près de 23 000 agents et plus de 217 000 élèves, étudiants et apprentis, le/la Responsable du contrôle de gestion et de la coordination paye contribue au pilotage stratégique des moyens humains et financiers de l'académie.

Placée sous l'autorité directe du Secrétaire général, cette fonction concourt à la sécurisation budgétaire et à la maîtrise de la masse salariale, qui constitue l'essentiel des dépenses de l'académie. Elle participe activement à la qualité du pilotage des moyens, dans un contexte d'exigence accrue en matière de performance publique et de responsabilité financière.

Le/la titulaire du poste exerce une mission transversale d'expertise, d'analyse et de coordination. À ce titre, il/elle éclaire la prise de décision et contribue à la sécurisation financière et à la soutenabilité des politiques académiques.

Compétences attendues :

Savoirs :

-Connaissances approfondies du système éducatif et de ses enjeux ;

-Connaissances approfondies des finances publiques ;

-Connaissances approfondies de la gestion de ressources humaines, des moyens et de la paye.

Savoir-faire :

-Maîtriser les outils bureautiques (WORD, EXCEL, POWERPOINT) ;

-Savoir utiliser les applications BO, PIAD ;

-Avoir des connaissances approfondies des SIRH : EPP, AGAPE, RENOIRH, SIRHEN ;

-Savoir construire et faire vivre un dispositif de contrôle ;

-Savoir animer un réseau ;

-Savoir piloter un projet ;

-Savoir réaliser des synthèses.

Savoir-être :

-Être rigoureux, fiable et autonome ;

-Avoir un esprit d'analyse et de synthèse ;

-Aptitude au dialogue et qualités relationnelles ;

-Savoir identifier les enjeux académiques ;

-Sens de l'initiative ;

-Capacité d'adaptation ;

-Discrétion professionnelle.