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Chargé de Communication - Commune de Saint Paul H/F - 13
Description du poste
- Fonction publique Territoriale
-
Saint-Paul - 13
-
Fonctionnaire
-
Publié le 8 Août 2025
La Mairie de Saint Paul est un acteur majeur de la vie locale. Constitue?e de 6 po?les (vie e?ducative, entreprise municipale, citoyennete? et vie locale, ville nouvelle et transition e?cologique, culture et sport, solidarite?s) elle emploie environ 3000 agents engage?s dans l'ame?nagement durable de la commune et du bien-e?tre de ses citoyens. Travailler au sein de la Mairie de Saint Paul, c'est ainsi contribuer a? l'e?panouissement de la collectivite? et participer activement a? des projets innovants et socialement responsables pour l'inte?re?t ge?ne?ral.
Au c½ur de cette mission, la Direction de la Communication joue un ro?le cle? en assurant une communication transparente, efficace et citoyenne. Rejoindre la direction de la communication, c'est inte?grer une e?quipe dynamique, contribuer au rayonnement de la commune et construire une communication impactante, créative et participative.
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-8 du code général de la fonction publique).
Au sein de la Direction de la Communication, le/la charge? (e) de communication sera le re?fe?rent communication pour les po?les dont il a la charge. Ve?ritable chef de projet, il a pour missions :
- La conception et mise en ½uvre de la strate?gie de communication : E?laboration et de?ploiement de plans de communication des po?les dont vous avez la charge, en lien avec les enjeux municipaux.
- La gestion des supports de communication : Supervision de la cre?ation et de la diffusion des supports (print, digital, audiovisuel) pour assurer une visibilite? optimale des actions de la Mairie. Re?daction de contenus. Gestion des prestataires et des devis.
- Le suivi des événements en lien avec les services
- Relations presse et publiques : E?tablissement et entretien de partenariats avec les me?dias, organisation d'e?ve?nements pour renforcer la pre?sence me?diatique de la Mairie.
- Animation des re?seaux sociaux : Contribution a? l'animation de nos re?seaux en lien avec la Social Media Manager.
- Veille informationnelle : Suivi des actualite?s locales, re?gionales et nationales pour adapter la communication en fonction des e?volutions socie?tales.
- Reporting de vos actions
Compétences requises
- Techniques de communication
- Aisance à l'oral

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